3000万！利客便利为何频获资本青睐？

中国品牌第一人、著名品牌战略专家李光斗先生称赞：“ 利客便利 是内蒙古品牌的骄傲”！

聚成股份创始人刘松琳先生说：“ 利客便利 是内蒙古便利连锁行业当之无愧的第一品牌”!

金桥资本董事长杨俊平先生：“我个人非常看好 利客便利 以后的发展，希望我们有机会能进一步洽谈”。

— —《创业内蒙古》节目现场纪实

近日，由内蒙古广播电视台与内蒙古自治区青联共同主办的大型财智公益活动《创业内蒙古》内蒙古青年创新创业大赛录制完成，节目现场各创业者与导师华山论剑，坐而论道，现场其乐融融、激情飞扬。与此同时，记者在节目中发现，一家来自本土的便利店- 利客便利 在本次节目评选中，力拔头筹，获得了6家投资机构全票通过，并获得3000万元作为创业基金。这个现象让很多业内人士大跌眼镜，甚至有观众在节目结束后惊呼， 利客便利 火了！

2014年10月30日，记者有幸采访到 利客便利 负责人，终于对其疯狂发展之路有了更深入的了解。 利客便利 诞生于中国乳都呼和浩特，发展门店200多家，高峰时期平均1.5天开一家新店，拥有员工1000余人、年进店消费人次逾2000万，2014年利客开店数量是公司创始11年来的总和！同时，更让其引以为傲的是， 利客便利 拥有业内最高工资待遇，最好福利标准，最人性化管理流程。如今， 利客便利 已经走过了便利行业最艰难的瓶颈期，已经进入高速发展的快车道。

然而，形形色色的便利店有那么多，为何 利客便利 脱颖而出？为何有这么多业内优秀人才纷纷加入利客团队？又为何有加盟商频频出手加盟8家9家店根本停不下来？到底是什么原因让其疯狂发展之路变成“利客速度”？是什么原因让其稳坐内蒙便利行业老大的交椅？又是什么原因造就了今天的成就？

“一个优秀的品牌背后绝对有一个优秀的团队”

一个企业的发展，不仅仅依靠将军的指挥，更要拥有一个勇往直前不畏艰难的团队，才能取得高速发展。进入利客，首先映入眼帘的是年轻的团队，他们充满活力、传递正能量，每个人脸上都泛着微笑。“一个优秀的团队才能打造一个优秀的品牌，企业如果想要变优秀就要让企业变成生产人才和打造富翁的流水线”，利客品牌创始人李卫宾先生如是说。

管理“三高”

“员工高工资”。为了培养员工的自主性， 利客便利 采取不打卡制，上班时间将以前的8：30变为9:00，原有的上班打卡制取消，激发了员工的自发自主性。“ 利客便利 成立至今，最大的愿望是要加大力度提高员工的幸福指数，员工幸福，才会真正为企业奉献光和热，才会实现2018年1000家门店的目标”相关负责人说。

“加盟商高收益”。这一政策的实施，直接导致加盟商蜂拥而至，负责加盟的王经理向我们介绍，他每天平均接60多个咨询加盟电话，上门咨询的更是络绎不绝。同时，该项高收益政策的施行，也使得利客内部的员工也纷纷受益，因为他们比别人更清楚利客的未来。

“股东高回报”。在利客，所有管理干部都有机会晋升为企业注册股东，同时，所有主管级以上员工都持有公司股份，真正做到把企业和员工的利益联系在一起，充分激发了员工的工作热情。

门店“三高”

利客便利 是24小时服务的连锁便利店，从高品质的服务、高质量的商品再到高品质的环境。市场部的相关负责人向我们介绍：“除了日常的商品外，利客还增添了即食品如玉米、包子、茶蛋等，还有各项便民服务如：免费热水、免费微波炉加热、拉卡拉服务、免费充电等。并在原有品项和服务的基础上不断更新和发展，将增加便当、缴纳水电费和票务销售等业务，便民服务不只是说说而已，我们还要将便民服务进行到底。”

从兴起到发展，利客始终不忘“服务民生，造福员工”的宗旨，这也是当代企业一直在努力的方向，我们相信利客的未来一定会创造出业内更为辉煌的“利客速度”。