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淘宝管理:为什么选品和供应链团队是店铺的发动机

放大字体  缩小字体 发布日期:2024-09-10 00:56:21  来源:电商联盟  作者:乐发网  浏览次数:24

  这节课重点讲解为什么选品和供应链团队是店铺的发动机?这一点很多很多的卖家是不了解的,包括一些年销售额在一个亿的店铺也是不了解的。有人就会觉得真的是这样吗?是的,尤其是一些传统企业转型做电商的时候,运营是很重要的。

  上次我们讲解过店铺所需岗位的时候就说过,其实运营的岗位是没那么重要的,重要的是选品和供应链团队。

  1.运营等岗位是标准化的额,而选品供应链是变化的。

  比如说你可以跟运营制定每天要看哪些数据,哪些数据低于多少要告知老板。对于那些选品和供应链没在行业中长期的经验的话,只根据运营的经验是不够的。在选品方面运营只是帮忙分析数据用科学的方法做选品。最终选品的决策权是交给企业的。这些能确保产品好,质量高,畅销。

  2.如果找到好的产品,雇佣三流的运营也能够卖好。

在淘宝如果想获得流量,你的转化率、收藏率、点击率决定了你这个产品是不是有好的流量。如果你的是好的产品的话,只要运营拍拍照放上去就会有很好的效果。但是一流的运营在很多方面做得很精细,要求更高。

  3.如果运营为大,那么企业的产品创新力将会消失。

  有的团队和公司是以运营为大,比如说一开始企业的产品是不错的,运营说要提供产品给他卖,运气好的话产品就卖得好,老板若是不下功夫,供应商出什么货就卖什么货,这样卖的话企业的产品创新力将会消失。

  老板认为运营上个月做了40万就觉得他做的好然后就依赖运营,以为什么货都能卖得好,万一下一次进货的都是不畅销的货就会责怪运营为什么卖得不好!这样的企业产品是没有创新力的。一季度卖得好,第二季度卖得好,就会以为是运营卖得好,年复一年,卖同样的产品业绩越来越不好,不是因为产品不好,是因为别人都在创新,而你还停留在原地,或是运营水平跟不上,很多企业都遇上这样的情况。

  希望很多老板都能认识到这个问题,要不断提升产品创新力,给运营人员提供更大的平台来发挥其价值。

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